Hotet mot yttrandefriheten
Maud´s centern och ungdomsförbundet vill ju som bekant försämra LAS, så att ungdomar under 26 år inte skall ha någon anställningstrygghet. Dom hävdar att detta leder till fler arbetstillfällen, då arbetsgivarna ska kunna sparka folk enklare. Dom verkar överhuvudtaget inte se något samband mellan ökad efterfrågan och tillväxt när dom argumenterar kring sysselsättningen, mig veterligen så anställer man folk när man som arbetsgivare behöver och säger även upp när efterfrågan och marknaden sviker eller för den delen någon facklig förtroendevald som fullgjort sitt fackliga uppdrag, vilket har blivit allt vanligare den senaste tiden.
Den vanligaste uppsägningsformen är arbetsbrist, denna förfogar arbetsgivaren helt och hållet över och kan när som helst hävda arbetsbrist oavsett om maskinerna snurrar för fullt. Med Maud´s lilla las förslag och inskränkning utav medbestämmande lagens 27 paragraf så ger man möjlighet för arbetsgivarna att anställa människor under 26 år utan anställningstrygghet. Detta skapar inte ett enda nytt jobb möjligtvis mindre jobb på längre tid. Det som det kommer att medverka till är ju självklart att arbetsgivarna som har arbetskraft i dagsläget som är under 26 år och sist anställda. Kommer att få smaka på arbetsbristbegreppet, men efter uppsägningen bli erbjudna nya arbeten i företaget helt i ordning med turordningsreglerna, fast vid samma maskiner som dom stod vid innan, men utan uppsägningstid och turordningsregler.
Detta leder till en livegenhet hos ungdomarna, där dom knappast kan framhålla sina rättigheter på arbetsmarknaden oavsett om det gäller löner eller andra anställningsvillkor.
Mauds antifackliga agenda och strategi stannar givetvis inte vid LAS utan handlar om att slå sönder kollektivavtalen helt och hållet, när det gäller både löner och anställningsvillkor och överlåta makten till arbetsgivarna och kapitalet.
0 kommentarer:
Skicka en kommentar
Prenumerera på Kommentarer till inlägget [Atom]
<< Startsida